83%
Modely manažerských způsobilostí a rozvoj kvalifikace manažerů
| Autor: | Petra Kressová |
| Podtitul: | Teze disertační práce |
| Jazyk (původní knihy): |  čeština |
| Nakladatel: | Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně |
| ISBN: | 978-80-7454-037-0 |
| EAN: | 9788074540370 |
| Termín: | 15.08.2011 |
| Pořadí vydání: | 1. |
| Jazyk: | čeština |
| Rozsah (počet stran): | 44 |
| Vazba: | měkké desky, brožura sešitá drátěnou sponkou |
| Materiál: | kniha |
Anotace
Disertační práce se zabývá problematikou získávání a rozvoje manažerských způsobilostí, které manažeři potřebují k úspěšnému výkonu manažerské práce. Hlavním cílem disertační práce je odpovědět na otázku: Jakým způsobem lze využít modely manažerských způsobilostí pro rozvoj kvalifikace manažerů?
Žánr a kategorie knihy Modely manažerských způsobilostí a rozvoj kvalifikace manažerů
| Učebnice » Učebnice pro vysoké školy |