Anotace
Učebnice slouží jako podklad pro studium předmětu řízení lidských zdrojů na ESF MU v Brně. Je rozdělena do dvanácti kapitol podle probíraných přednášek a zahrnuje následující témata: 1. Úvod do řízení lidských zdrojů, 2. Trh práce, získávání a výběr zaměstnanců, 3. Organizační kultura a řízení lidských zdrojů, 4. Vytváření efektivních týmů, 5. Rozvoj a vzdělávání zaměstnanců, 6. Princip vůdcovství a řízení lidských zdrojů, 7. Motivace a chování zaměstnanců v organizacích, 8. Hodnocení zaměstnanců, 9. Hodnocení práce a systémy odměňování zaměstnanců, 10. Management znalostí v organizaci, 11. Vedení změn v organizaci a management lidských zdrojů, 12. Uvolňování a propouštění zaměstnanců.
Žánr a kategorie knihy Řízení lidských zdrojů
čeština
